The Single Best Strategy To Use For 転職エージェント おすすめ

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「転職エージェント」は専門の担当者が個別対応し、求人紹介から面接対策まで手厚くサポートします。一方、「転職サイト」は自分で求人を探して応募する自己完結型で手軽さが特徴になります。

経理・人事・広報などの管理部門への転職を希望している人は専門特化した転職エージェントがおすすめです。経理などのバックオフィス系職種に対する理解が深いだけでなく、会社ごとの詳細な内部情報を持っているのが特徴です。

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転職エージェントとは、求職者と採用企業の間に立ち、求人の紹介・書類添削・面接対策・年収交渉など転職活動に関する様々な支援をしてくれるサービスを指します。転職エージェントの仕組みは、採用企業が最終的に求職者を採用した時に採用企業から転職エージェントに報酬（紹介手数料）が支払われるため、求職者は転職エージェント・転職サイトを無料で利用できます。

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